داوري پذيري دعاوي مربوط به اموال دولتي و عمومي و شرايط ارجاع آنها به داوري با تاكيد به قراردادهاي دولتي

داوري پذيري دعاوي مربوط به اموال دولتي و عمومي و شرايط ارجاع آنها به داوري با تاكيد به قراردادهاي دولتي

 براي توضيحات بيشتر و دانلود كليك كنيد

 

 

 

  • داوري پذيري دعاوي مربوط به اموال دولتي و عمومي و شرايط ارجاع آنها به داوري با تاكيد به قراردادهاي دولتي
    داوري پذيري دعاوي مربوط به اموال دولتي و عمومي و شرايط ارجاع آنها به داوري با تاكيد به قراردادهاي دولتي
    دسته: فقه،حقوق،الهيات
    بازديد: 4 بار

    فرمت فايل: doc
    حجم فايل: 189 كيلوبايت
    تعداد صفحات فايل: 148

    هدف از اين پايان نامه داوري پذيري دعاوي مربوط به اموال دولتي و عمومي و شرايط ارجاع آنها به داوري با تاكيد به قراردادهاي دولتي كامل و جامع مورد بررسي قرار مي گيرد

    قيمت فايل فقط 95,000 تومان

    خريد

    دانلود پايان نامه رشته حقوق

    داوري پذيري دعاوي مربوط به اموال دولتي و عمومي و شرايط ارجاع آنها به داوري با تاكيد به قراردادهاي دولتي

    چكيده:

    اين پايان نامه به (مفهوم دولت و ساختار حقوقي آن، قالب حقوقي شركت هاي دولتي، تفاوت بين شخصيت حقوقي دولت با شركت-هاي دولتي، قراردادهاي دولتي و انواع آن، شرايط اختصاصي قراردادهاي دولتي، اصل داوري پذيري دعاوي در حقوق ايران، مفهوم داوري پذيري، محدوديت ها بر داوري پذيري، داوري پذيري دعاوي مربوط به اموال دولتي و عمومي، اختيار دولت ها و سازمان هاي دولتي در مراجعه به داوري، بررسي اصل 139 قانون اساسي و ماده 457 ق.آ.د.م و اثر آن بر داوري، مراجعه به داوري تجاري بين المللي در نظام حقوقي ايران، جايگاه اصل 139 ق.ا. در رويه داوري هاي بين المللي، شرايط ارجاع دعاوي راجع به اموال عمومي و دولتي به داوري و ساير موارد مربوطه) مورد مطالعه و بررسي قرار گرفته و سپس در خاتمه به نتيجه-گيري از اين بحث پرداخته و تحقيق خود را در اين مورد به پايان خواهيم رسانيد.

    مقدمه

    در ابتدا به مفهوم دولت، دستگاه ها يا شركت هاي دولتي و سپس به موضوع قراردادهاي دولتي مي پردازيم. انجام معاملات، لازمه مهم هر فعاليت اقتصادي است، همان طوري كه اشخاص حقيقي (انسان ها) مابين خود، قراردادهايي را منعقد مي سازند، ميان اشخاص حقوقي نيز ممكن است قراردادهايي در جهت اهداف مربوطه، منعقد گردد و از آنجا كه اين گروه از اشخاص، ذاتاً فاقد اراده مي باشند، نمايندگان ايشان، معاملاتي را به حساب اين اشخاص (شخص حقوقي) كه از قبل وي نمايندگي دارند، انجام مي-دهند. 

    همان طوركه مي دانيم شخص حقوقي از يك نظر نيز خود به دو قسم مهم تقسيم مي شود: 1) شخص حقوقي حقوق خصوصي 2) شخص حقوقي حقوق عمومي.

    الف) اشخاص حقوقي حقوق خصوصي: همان شركت هاي غيردولتي مي-باشند كه يا تمام سرمايه آن متعلق به اشخاص حقوقي است و يا اين كه كمتر از 50% سرمايه آن متعلق به دولت است كه در اين حالت نيز شركت خصوصي محسوب مي شود ولو اين كه قسمتي از سرمايه آن با نصاب فوق متعلق به دولت باشد. اين شركت ها را قانون تجارت ايران در ماده 20 بر هفت قسم احصاء نموده است كه عبارتند از: 

    1) شركت سهامي كه شامل (شركت سهامي عام و شركت سهامي خاص) مي باشد.

    2) شركت با مسئوليت محدود. 

    3) شركت تضامني.

    4) شركت مختلط غيرسهامي. 

    5) شركت مختلط سهامي

    6) شركت نسبي.

    7) شركت تعاوني توليد و مصرف. 

    ب) اشخاص حقوقي حقوق عمومي: همان طوركه از نامش پيداست مربوط به عموم مردم جامعه است و با حاكميت مرتبط است. اين گروه از اشخاص، جنبه دولتي داشته و عبارتند از:

    1- دولت به مفهوم اخص كلمه كه عظيم ترين و حجيم ترين شخص حقوقي موجود است (مجموعه هيأت دولت).

    2- وزارتخانه هاي متبوع دولت.

    3- مؤسّسات و شركت هاي دولتي متبوع وزارتخانه ها.

    سه مورد فوق همه در طول هم بوده و در نهايت به خود دولت ختم مي شود. 

    1-1- مفهوم دولت و قراردادهاي دولتي 

    موضوع را با اين سؤال شروع مي كنيم كه دولت چيست؟ و چگونه مي توانيم دستگاه هاي دولت را شناسائي كنيم؟ دوم اين كه اگر دولت شخصيت حقوقي دارد، اين شخصيت از كجا ريشه گرفته و به عبارتي ديگر ((شخصيت حقوقي دولت)) به چه معنا است؟

    باتوجه به جنبه حقوقي بحث كوشش خواهد شد تا به ياري آنچه در قوانين ايران درباره دولت آمده، قلمرو اين مفهوم روشن شود. پيش از پرداختن به اين بررسي، يادآوري مي كنيم گاهي اوقات در نوشته هاي حقوق دانان واژه حكومت را به جاي دولت و واژه دولت را به جاي كشور يا مملكت به كار برده اند كه بي-گمان نادرست و نادقيق است. در حالي كه در قانون اساسي جمهوري اسلامي ايران به روشني و دقت كشور و دولت به جاي خود به كار رفته است. مي توان گفت دولت، حكومت مي كند ولي دولت، حكومت نيست. در مقدمه قانون اساسي جمهوري اسلامي ايران آن گاه كه سخن از ((شيوه حكومت در اسلام)) است منظور نظام سياسي است نه دولت و بازهم واژه ((حكومت)) كه در اصل هاي 175 و 1 قانون اساسي به كار رفته غرض نظام سياسي است و نه دولت. يادآوري مي كنيم كه واژه حكومت يك بار نيز در اصل 45 ق.ا. آمده كه ناروشن است و مي تواند به مفهوم نظام سياسي، حاكميت و دولت با هم باشد. 

    در قانون اساسي جمهوري اسلامي پيش از باز نگري در سال 1368 واژه هاي ((قوه مجريه)) و ((دولت))، به گونه اي به كار رفته بود كه دو مفهوم مختلف را مي رساند. چنان كه در اصل 113 منسوخ اعلام شده بود كه رياست قوه مجريه با رئيس جمهور است و در اصل 134 آمده بود كه ((رياست هيأت وزيران و دولت)) با نخست وزير است. در حالي كه قوه مجريه و دولت يكي است. با اين همه، چند بار و پس از اصلاح در قانون اساسي اصطلاح ((هيأت وزيران)) و ((هيأت دولت)) در كنار هم به كار رفته كه نادقيق است. زيرا اگر هيأت وزيران، هيأت دولت نيست، پس چيست؟ در اصل 57 قانون اساسي اعلام شده كه ((قواي حاكم در جمهوري اسلامي ايران عبارتند از: ((قوه مقننه، قوه مجريه و قوه قضائيه…))، با اين كه عنوان فصل نهم قانون اساسي نيز ((قوه مجريه)) است ولي نام قوه مجريه فقط 5 بار در اصول 57، 58، 60، 113، 170 آمده است. در حالي كه كه نام ((دولت)) 24 بار در اصول 3، 8، 11، 14، 21، 28، 29، 30، 31، 41، 42، 43، 44، 49، 79، 129، 138، 139، 141، 147، 151، 155، 170، 171، آمده است.

    بي گمان ((دولت)) در اين اصل هاي ياد شده جز در يك مورد، به مفهوم و معناي قوه مجريه به كار رفته است. اين يك مورد مربوط به اصل 42 قانون اساسي است. كه مي گويد: ((اتباع خارجه مي توانند در حدود قوانين به تابعيت ايران در آيند و سلب تابعيت اين گونه اشخاص در صورتي ممكن است كه دولت ديگري تابعيت آنها را بپذيرد يا خود آنها درخواست كنند)). ولي در اين اصل نيز مفهوم ((دولت ديگري)) مي تواند به مفهوم ((قوه مجريه)) يا ((كشور))  هم باشد. يعني ((…كشور ديگري تابعيت آنان را بپذيرد…)) با نگاه سياسي و حقوقي، كشور در اين جا رساتر و دقيق تر از دولت است.

    واژه ((كشور)) نير دست كم 29 بار در اصل هاي 3، 6، 9، 17، 41، 44، 52، 54، 55، 63، 68، 69، 72، 76، 78، 84، 84، 85، 89، 103، 107، 110، 113، 145، 146، 151، 161، 176، 177، آمده است. چنان كه مي بينيم واژه هاي ((كشور)) و ((دولت)) در قانون اساسي به دقت در جاي خود به كار رفته است. يعني دولت به مفهوم قوه مجريه و يكي از ((قواي حاكم در جمهوري اسلامي ايران يا يكي از قواي حاكم در كشور ايران به كار رفته است. كشور واقعيت گسترده تر و بزرگتري بوده كه در برگيرنده خاك يا مرزهاي مشخص، مردم (ملت) و قواي حاكم (قوه مقننه، قوه قضائيه و قوه مجريه) است. واژه كشور، مردم و ملت و به ويژه دولت صدها بار بيرون از قانون اساسي، در قوانين عادي و تصويب نامه ها و آيين نامه ها آمده است. با اين همه در قوانين عادي نيز همانند قانون اساسي از دولت تعريف نشده است. از جمله: 

    الف: قانون بودجه سال 1344 و آيين نامه اجراي قسمت اول تبصره 29 همين قانون يكي از متن هاي دقيق قانوني است كه از دولت چنين تعريف مي كند: ((منظور از دولت و مؤسسات وابسته به دولت عبارت است از كليه وزارتخانه ها و مؤسسات وابسته به دولت و همچنين مؤسسات بازرگاني و انتفاعي به شرح فهرست ضميمه كه در اين آئين نامه به نام سازمان هاي دولتي خوانده مي شود)) و تبصره يك همين ماده مي افزايد ((سازمان هاي دولتي كه بعد از تصويب بودجه سال 1344 در كشور ايجاد شده و يا خواهند شد نيز مشمول اين آيين نامه خواهد بود)) آن چه كه در اين متن قانوني اهميت دارد، تأكيد قانون گذار روي عبارت ((به شرح فهرست ضميمه)) و سازمان هاي دولتي كه… بعداً ايجاد شده يا خواهند شد))، است كه نشان دهنده اين نكته است كه سازمان هايي دولتي هستند كه نامشان در فهرست پيوست اين قانون بودجه آمده يا در قوانين بعد خواهند آمد. يعني ريشه پيدايي آن چه كه ((سازمان هاي دولتي)) ناميده مي شود، در تصميم قانون گذار است. 

    ب: در تبصره ماده 101 قانون آيين دادرسي مدني (سابق) نيز بدون اين كه از دولت تعريف شود مي گويد: ((در دعاوي مربوط به شعب ادارات و شركت ها و مؤسّسات دولتي يا وابسته به دولت ابلاغ به مسئول دفتر شعبه مربوط به عمل خواهد آمد)).

    ج: تصويب نامه هيأت وزيران مصوب هفتم خرداد 1365 اعلام مي-دارد: ((… كليه اختلافات و دعاوي ميان سازمان هاي دولتي و وابسته به دولت و شركت هاي دولتي پيش از آن كه عليه هم به دادگاه شكايت كنند بايد به كمك دفترهاي حقوقي وزارت خانه ها و مؤسسات دولتي حل و فصل گردد…)). در اين تصويب نامه از دولت تعريف نشده است ولي شايد براي نخستين بار اين دقت در آن به-كار رفته كه قلمرو سازمان هاي دولتي و وابسته به دولت با چهار چوب قوه مجريه يكي اعلام شده است.

    د: در ماده يك (قانون ديوان عدالت اداري) كه از صلاحيت اين مرجع سخن مي گويد مي خوانيم كه از ((تصميمات و اقدامات واحدهاي دولتي اعم از وزارتخانه ها و مؤسسات وابسته به آنها)) (بند الف ماده 1 قانون ديوان عدالت اداري)، مي توان به اين ديوان شكايت برد. در اين بند از ماده يك آن قانون تنها به آوردن ((واحدهاي دولتي و سازمان ها و مؤسسات وابسته به آنها)) بسنده شده است، بدون آن كه حدود قلمرو دولت و مؤسسات دولتي را بشناسند.

    و: ماده يك قانون استخدام كشوري كه سخن از استخدام دولت است، استخدام دولت را پذيرفتن در يكي از وزارتخانه ها و مؤسسات دولتي يا شركت هاي دولتي اعلام داشته و در بندهاي ت، ث و ج  همين ماده وزارتخانه، مؤسسه دولتي و شركت دولتي را ((واحد سازماني)) اي مي داند كه قانون آنها را بدين نام شناخته است. به بيان ديگر، نويسندگان قانون استخدام كشوري بدون اين كه خود را در جستجوي يك تعريف جامع و مانع از دولت، خسته كرده باشند، كوتاه ترين پاسخ را براي شناختن دولت (قوه مجريه) برگزيده اند.

    ه:  مفهومي كه از دولت در قانون استخدام كشوري به كار رفته در ماده يك ((قانون محاسبات عمومي كشور)) مصوب دي 1349 و سپس در ((قانون محاسبات عمومي كشور)) مصوب شهريور 1366 نيز آمده است. يعني تشخيص دولت و مؤسسه هاي دولتي را كه همان قوه مجريه است وظيفه قانون گذار دانسته كه از آنها نام مي برد، يا فهرستي از آنها تنظيم و پيوست قانون بودجه هر سال مي كند يا خواهد كرد.

    ي: در ماده 19 ((قانون تعزيرات حكومتي)) مصوب مجمع تشخيص مصلحت نظام اسلامي در 23 اسفند 1367 تعريف گسترده اي از دولت دارد و به نام ((بخش دولتي)) ياد كرده است كه آورده مي شود: ((به منظور اعمال نظارت و كنترل دولت بر فعاليت هاي اقتصادي بخش دولتي شامل وزارتخانه ها، سازمان ها، دستگاه هاي دولتي، شركت هاي دولتي و تحت پوشش دولت و ملي شده و بانك ها و نهادهاي انقلاب اسلامي و شركت هاي تابعه و همچنين شركت هايي كه بيش از 50 درصد سهام آنها متعلق به دستگاه ها و شركت هاي مزبور باشد مسئوليت بازرسي، پيگيري و رسيدگي به تخلفات و تعزيرات مربوط به كميسيون مركزي تعزيرات حكومتي بخش دولتي با تشكيلات و شرح و وظايف آتي محول مي گردد)). در اين (ماده) قانون براي نخستين بار ((نهادهاي انقلاب اسلامي)) را جزء بخش دولتي آورده كه تا پيش از اين، چنين نبوده است.  يا در قانون تشكيل وزارت دفاع و پشتيباني نيروهاي مسلح جمهوري اسلامي ايران مصوب 28 مرداد 1368)) كه تازه ترين قانون در مورد تأسيس يك وزارتخانه است نيز چنين است و براي نخستين بار نكته اي در بردارد كه در هيچ يك از قانون هاي موجد وزارتخانه ها نبوده است. در ماده 3 اين قانون با دقت و روشني اعلام شده كه ((وزارتخانه بخشي از دولت است…)) يعني آنچه را كه به نام وزارتخانه مي ناميم خود استقلال و شخصيت حقوقي نداشته و بخشي از دولت يا قوه مجريه است. به بيان ديگر دولت يا قوه مجريه از به هم پيوستن وزارتخانه ها كه بزرگترين بخش دولت اند، پديد آمده است. (ابوالحمد، 1369: ص30- 1). 

    بنابراين با مطالعه و سير در قوانين ياد شده و توضيحاتي كه در خصوص مفهوم دولت ارائه داده ايم اگرچه تعريف خاصي از دولت در قوانين ما به چشم نمي خورد لكن تعريفي را كه مي توان ارائه كرد اين است كه منظور از دولت، كليه وزارتخانه ها، مؤسسات، سازمان ها، شركت هاي دولتي و واحد هاي دولتي تابعه آن است كه وظايف حاكميتي و تصدي گري را بر عهده دارند و بي ترديد بايد گفت ريشه شخصيت حقوقي دولت نيز در حاكميت ملي است. با تعريفي كه از دولت ارائه نموديم در مقررات جاري، تفاوت شكلي و ماهوي بين وزارتخانه و مؤسسه دولتي با شركت دولتي از ابعاد مختلف نمايان است. اين تفاوت هم از لحاظ وظايف حاكميتي كه به عهده وزارتخانه ها و مؤسسات دولتي است و وظايف تصدي گري كه به عهده شركت هاي دولتي گذاشته شده، هم از لحاظ شخصيت حقوقي مستقل ((شركت هاي دولتي)) از دولت و تفكيك ((اموال شركت هاي دولتي)) از ((اموال دولت)) قابل توجه مي باشد كه مورد بحث قرار مي گيرد. 

    فهرست مطالب

    1-1- مفهوم دولت و قراردادهاي دولتي 7

    1-1-1- بررسي شمول اصل 139 قانون اساسي در مورد شركت هاي دولتي 16

    1-1-1-1- تمايز بين دولت و شركت دولتي از منظر قانون تجارت 17

    1-1-1-2- تمايز بين دولت و شركت دولتي از منظر ديگر قوانين و مقررات 19

    1-1-1-3- تفكيك بين دولت و شركت دولتي در رويّه قضايي ايران 21

    1-1-1-4- تمايز بين دولت و شركت دولتي از حيث اموال و درآمدها 21

    1-1-1-4-1- مالكيت اموال 22

    1-1-1-4-2- نگهداري اموال 23

    1-1-1-4-3- اجراي طرح هاي عمراني 24

    1-1-1-4-4- درآمد عمومي و درآمد شركت دولتي 24

    1-1-1-4-5- فروش اموال 25

    1-1-1-4-6- فروش سهام 26

    1-1-2- قرارداد هاي دولتي 27

    1-1-2-1- مفهوم قرارداد دولتي 27

    1-1-2-2- ويژگيهاي اختصاصي قراردادهاي دولتي 28

    1-1-2-3- تشريفات اختصاصي قراردادهاي دولتي (قواعدشكلي) 30

    1-2- بررسي ((داوري پذيري)) دعاوي در نظام حقوقي ايران 31

    1-2-1- مفهوم و ماهيّت داوريپذيري و سير تحول 31

    1-2-1-1- ماهيّت داوري 32

    1-2-1-2- گسترش روزافزون داوري و داوري پذيري 33

    1-2-2- داوريپذيري دعاوي مربوط به اموال دولتي 35

    1-2-2-1- مفهوم اموال دولتي در قوانين 36

    1-2-2-2- مفهوم اموال دولتي در مقررات اجرايي ( آيين نامهها و تصويب نامه ) 42

    1-2-2-3- ضابطه تشخيص اموال دولت و اموال حكومت 44

    1-2-2-4- داوري پذيري دعاوي مربوط به اموال عمومي 45

    1-3- محدوديت ها بر داوريپذيري 50

    1-3-1- بررسي موضع دولت ها، سازمان ها  و شركت هاي دولتي در مراجعه به داوري 52

    1-3-1-1- اهليّت اشخاص در مراجعه به داوري 52

    1-3-1-2- مراجعه به داوري تجاري بين المللي در نظام هاي حقوقي ( ملي ) 54

    1-3-1-2-1- قبول داوري تجاري بين المللي بدون محدوديت 55

    1-3-1-2-2- عدم پذيرش داوري تجاري بين المللي 56

    1-3-1-2-3- قبول محدود داوري 57

    1-3-2- اختيار دولت و سازمان هاي دولتي در ارجاع به داوري بين المللي 60

    1-3-2-1- بررسي موضوع از نظر حقوق بين الملل عمومي 60

    1-3-2-1-1- راه حل مسأله از نظر حقوق بين الملل قراردادي 61

    1-3-2-2- بررسي موضوع از نظر حقوق بين الملل خصوصي 63

    1-3-2-2-1- راه حلّ مسأله در سيستم تعارض قوانين 64

    1-3-2-2-1-1- تئوري مصونيت قضائي دولت ها 64

    1-3-2-2-2- راه حل مسأله از نظر داورهاي بين المللي 67

    1-3-2-2-2-1- رويّه داوري هاي بين المللي راجع به ايراد عدم اهليّت و اختيار 67

    1-3-2-2-2-2- مباني رد ايراد 68

    1-3-3- مراجعه به داوري تجاري بين المللي در نظام حقوقي ايران 72

    1-3-3-1- رجوع اشخاص حقيقي به داوري 72

    1-3-3-2- رجوع اشخاص حقوقي به داوري 75

    1-3-4- جايگاه اصل 139 ق.ا. در رويه داوري هاي بين المللي و دادگاه هاي خارجي 78

    1-3-4-1- بررسي اصل 139 قانون اساسي و ماده 457 ق.آ.د.م. 82

    1-3-4-2- مبناي حقوقي اصل 139 قانون اساسي 83

    1-3-4-3- تفاسير شوراي نگهبان در خصوص اصل 139 قانون اساسي 86

    1-3-4-4- نظريات مشورتي ساير نهادها و دستگاه هاي دولتي 89

    1-3-4-5- موضع دادگاه ها درخصوص اصل 139 قانون اساسي 92

    1-3-4-6- موضع مجلس شوراي اسلامي در خصوص موضوع 96

    1-3-5- شرايط ارجاع دعاوي راجع به اموال عمومي و دولتي به داوري 102

    1-3-5-1- وجود دعوي 102

    1-3-5-2- دولتي بودن مال 112

    1-3-5-3- تصويب هيأت وزيران و اطلاع مجلس شوراي اسلامي و تصويب مجلس شوراي اسلامي در موارد مهم 115

    1-3-5-4- ضمانت اجراي عدم رعايت شرايط مذكور در اصل 139 قانون اساسي 120

    منابع

    قيمت فايل فقط 95,000 تومان

    خريد

    برچسب ها : داوري پذيري دعاوي مربوط به اموال دولتي و عمومي و شرايط ارجاع آنها به داوري با تاكيد به قراردادهاي دولتي , اعتبار داوري در معاملات دولتي , داوري پذيري دعاوي در حقوق ايران , نحوه داوري قراردادهاي دولتي , شرايط اعتبار داوري در معاملات دولتي , داوري پذيري دعاوي مربوط به اموال دولتي , داوري پذيري دعاوي مربوط به اموال عمومي , شرايط ارجاع قراردادهاي دولتي به داوري

تسهيلات غير قانوني در بانكها و نحوه شكل گيري آنها

تسهيلات غير قانوني در بانكها و نحوه شكل گيري آنها

 براي توضيحات بيشتر و دانلود كليك كنيد

 

 

 

  • تسهيلات غير قانوني در بانكها و نحوه شكل گيري آنها
    ‌‌‌گذشت‌ بيش از بيست سال از اجراي قانون بانكداري بدون ربا ، فرصت مناسبي براي‌ مطالعه‌ و ارزيابي اين نظام بانكي است يكي از ابعاد مهم آن، بحث اعطاي تسهيلات و تخصيص‌ منابع است با تغيير قانون بانكداري ايران و حذف اعطاي وام و اعتبار‌ براساس قرارداد قرض با‌ بهره،‌ روش‌هاي ديگري براي تخصيص منابع جايگزين شد كه در يك تقسيم‌بندي كلّي مي‌توان به چهار گروه قر
    دسته: مديريت مالي
    بازديد: 20 بار
    فرمت فايل: docx
    حجم فايل: 127 كيلوبايت
    تعداد صفحات فايل: 41

    قيمت فايل: 12,000 تومان

    پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود.

    پرداخت و دانلود

    اين فايل فهرست ندارد

    مبحث اول: انواع قراردادهاي بانكي و شيوه اعطاي تسهيلات در آنها

    گفتار اول: مروري بر ماهيت قرار دادهاي بانكي و انواع آنها

    گفتار دوم: بررسي جايگاه تخصيص منابع و تسهيلات در قراردادهاي بانكي

    بند اول: روش‌هاي تخصيص منابع در بانكداري بدون ربا‌

    بند دوم: نقد و بررسي قراردادها و شيوه‌هاي‌ تخصيص‌ منابع

    مبحث دوم: روند شكل گيري تسهيلات غير مجاز بانكي و زمينه هاي اعطاي آنها

    گفتار اول: تسهيلات غير مجاز بانكي و روند شكل گيري آنها

    بند اول: مفهوم شناسي تسهيلات غير مجاز بانكي

    گفتار دوم: مروري بر شيوه هاي اخذ تسهيلات غير مجاز بانكي و كشف آنها

    بند اول: زمينه هاي اعطاي تسهيلات غير مجاز بانكي

    6. جمع بندي

    قيمت فايل: 12,000 تومان

    پس از پرداخت، لينك دانلود فايل براي شما نشان داده مي شود.

    پرداخت و دانلود

تحقيق و پژوهش مروري بر سراميكها و پيزوالكتريك و كاربرد آنها در صنعت،

 

 براي توضيحات بيشتر و دانلود كليك كنيد

 

 

 

  • [unable to retrieve full-text content]

خواص و كاربرد فلزات سنگين و نحوه حذف آنها از آب و فاضلاب

خواص و كاربرد فلزات سنگين و نحوه حذف آنها از آب و فاضلاب

 براي توضيحات بيشتر و دانلود كليك كنيد

 

 

 

  • خواص و كاربرد فلزات سنگين و نحوه حذف آنها از آب و فاضلاب
    خواص و كاربرد فلزات سنگين و نحوه حذف آنها از آب و فاضلاب دسته: شيمي
    بازديد: 2 بار
    فرمت فايل: doc
    حجم فايل: 94 كيلوبايت
    تعداد صفحات فايل: 67

    هدف از اين پژوهش بررسي خواص و كاربرد فلزات سنگين و نحوه حذف آنها از آب و فاضلاب مي باشد

    قيمت فايل فقط 25,000 تومان

    خريد

    دانلود پايان نامه رشته شيمي

    خواص و كاربرد فلزات سنگين و نحوه حذف آنها از آب و فاضلاب

    مقدمه

    فلز سنگين ( Heavy metal) اصطلاحي در شيمي است كه به فلزها يا شبه‌فلزهاي داراي اثرات زيست محيطي اشاره دارد. خاستگاه اين واژه، از خطرناكي و آسيب‌زايي فلزهاي سنگين در محيط زيست برآمده است و منظور از آن بيشتر سرب، جيوه و كادميوم بوده است (به دليل چگالي بيشتر آن‌ها نسبت به آهن)؛ با اين‌حال، امروزه همه فلزها و شبه‌فلزهاي آسيب‌رسان و سمي (فارغ از مقدار چگالي) نظير آرسنيك را در بر مي‌گيرد.

    معيارهاي مورد استفاده جهت تعريف فلزات سنگين عبارتند از چگالي، وزن اتمي، عدد اتمي و جايگاه عنصر در جدول تناوبي. در حال حاضر هيچ معياري كه مورد پذيرش عموم باشد جهت تعريف فلزات سنگين وجود ندارد.فلزات سنگين كه سرب، آلومينيوم، جيوه، مس، كادميوم، مس، نيكل و آرسنيك را شامل مي گردد از سموم پرخطر پيرامون ما مي باشند. اين سموم در هواي تنفسي، آب آشاميدني، مصالح ساختماني، لوازم آشپزخانه و حتي البسه موجود مي باشند.

    برخي فلزات به مقدار ناچيز براي عملكرد طبيعي بدن ضروري هستند، اما ورود بيش از اندازه آن ها به بدن مسموميت ايجاد خواهد كرد.

    ايراد اصلي فلزات سنگين اين است كه در بدن متابوليزه نمي گردند. در واقع فلزات سنگين پس از ورود به بدن ديگر از بدن دفع نشده و در بافت هاي بدن انباشته مي گردند. همين امر موجب بروز بيماري ها و عوارض متعددي در بدن مي شود.

    آن ها رشد و گسترش عفونت هاي ويروسي، باكتريايي و قارچي را نيز افزايش مي دهند. فلزات سنگين همچنين جايگزين ديگر املاح و مواد معدني مورد نياز در بدن مي گردند. براي مثال فلزات سنگين در بافت هاي عروق، عضلات، استخوان ها و مفاصل رسوب مي كنند و يا در صورت كمبود روي در مواد غذايي كادميوم جايگزين آن خواهد شد.

    مضرات فلزات سنگين

    اختلالات عصبي (پاركينسون، آلزايمر، افسردگي، اسكيزوفرني)، انواع سرطان ها، فقر مواد مغذي ، بر هم خوردن تعادل هورمون ها، چاقي، سقط جنين، اختلالات تنفسي و قلبي-عروقي، آسيب به كبد، كليه ها و مغز، آلرژي و آسم، اختلالات غدد درون ريز، عفونت هاي ويروسي مزمن، كاهش آستانه تحمل بدن، اختلال در عملكرد آنزيم ها، تغيير در سوخت و ساز، ناباروري، كم خوني، خستگي، تهوع و استفراغ، سردرد و سرگيجه، تحريك پذيري، تضعيف سيستم ايمني بدن، تخريب ژن ها، پيري زودرس، اختلالات پوستي، كاهش حافظه، بي اشتهايي، التهاب مفاصل، ريزش مو، پوكي استخوان، بي خوابي و مرگ.

    فهرست مطالب

    خواص و كاربرد فلزات نقره،سرب و روي 3

    مقدمه 4

    كاهش سميت 6

    1-2-اندازه گيري فلزات سنگين 8

    1-3-روشهاي حذف فلزات سنگين از آبها و فاضلاب 8

    1-3-1-روشهاي شيميايي حذف فلزات سنگين 9

    1-3-2-روشهاي فيزيكي حذف فلزات سنگين 9

    1-3-3-روشهاي بيولوژيكي حذف فلزات سنگين 10

    1-4-نقره 11

    1-4-1-معرفي 11

    1-4-2-تاريخچه 13

    1-4-3-منابع 14

    1-4-4-خواص فيزيكي و شيميايي عنصر نقره 15

    26/1Å : شعاع يوني 16

    الكترونگاتيوي:93/1 16

    حالت اكسيداسيون: 1 16

    3/11Kj/molگرماي فروپاشي : 17

    58/250Kj/mol :گرماي تبخير 17

    0000000159/0Ohm. mمقاومت الكتريكي : 17

    شكل الكتروني: s14d105 17

    1-4-5-تركيبات نقره 19

    1-4-6-كمپلكس‌هاي نقره 20

    1-4-7-كاربردها 21

    1-4-8-تاثيرات نقره بر محيط زيست و سلامتي انسان 23

    1-4-9-ايزوتوپ 24

    نيمه عمر ايزوتوپها به صورت زير مي‌باشد: 24

    1-5-سرب 27

    1-5-1-معرفي 27

    1-5-2-تاريخچـــــــه 28

    1-5-3-منابع 30

    1-5-4-خواص فيزيكي و شيميايي عنصر سرب 31

    نام: Lead 31

    علامت اختصاري:  Pb 31

    شماره: 82 31

    گروه شيميايي: فلز ضعيف 31

    گروه: 6 32

    تناوب:  IVA 32

    بلوك:    بلوك  p 32

    جرم‌حجمي:  kg/m3 11340 32

    سختي: 5/1 موهس 32

    رنگ: سفيد متمايل به آبي 32

    1-5-5-گونه‌هاي آلاينده سرب 33

    1-5-5-2- Pb4+ 34

    1-5-6-تركيبات آلي سرب 34

    يكي از روشهاي حذ ف طبيعي عناصر سنگين بويژه سرب در محيطهاي دريايي 

    1-5-7-كاربردها 35

    1-5-11-تأثيرات سرب روي انسان 41

    1-5-14-ايزوتوپهــــــــــــا 44

    1-6-1-معرفي 45

    1-6-2-تاريخچه 46

    1-6-3-منابع 47

    1-6-4-خصوصيات فيزيكي و شيميايي روي 48

    عدداتمي: 30 48

    جرماتمي:  409/65 48

    نقطهذوب: °C  73/419 48

    نقطهجوش: °C  907 48

    شعاعاتمي:  Å 53/1 48

    ظرفيت: 2 48

    رنگ: سفيد مايل به آبي 48

    حالت استاندارد: جامد 48

    نام گروه: 12 49

    انرژي يونيزاسيون:  Kj/mol  394/9 49

    شكل الكتروني: 1s22s2p63s23 p63d 104s2 49

    شعاعيوني:  Å  74/0 49

    الكترونگاتيوي:  65/1 49

    حالت اكسيداسيون:2 49

    دانسيته: 13/7 49

    گرماي فروپاشي:  Kj/mol 322/7 49

    گرماي تبخير:   Kj/mol 3/115 49

    مقاومت الكتريكي:  Ohm m 00000005964/0 49

    گرماي ويژه:J/g oK   39/0 49

    دوره تناوبي: 4 49

    شماره سطح انرژي: 4 49

    اولين انرژي: 2 49

    دومين انرژي: 8 49

    سومين انرژي: 18 49

    چهارمين انرژي: 2 49

    1-6-5-تركيبات 50

    1-6-6-كاربردها 52

    1-6-7- اثرات روي بر روي سلامتي انسان و محيط زيست 55

    1-6-8-ايزوتوپها 57

    فهرست منابع 58

    قيمت فايل فقط 25,000 تومان

    خريد

    برچسب ها : خواص و كاربرد فلزات سنگين و نحوه حذف آنها از آب و فاضلاب , دانلود پايان نامه فلزات سنگين , خواص فلزات سنگين , كاربرد فلزات سنگين , نحوه حذف فلزات سنگين از آب و فاضلاب , خواص و كاربرد فلز نقره , خواص و كاربرد فلز سرب , خواص و كاربرد فلز روي

ترجمه مقاله شخصيت، رضايت، ذهنيت، تزئينات داخلي، و وفاداري آزمايش روابط آنها در صنعت هتلداري

ترجمه مقاله شخصيت، رضايت، ذهنيت، تزئينات داخلي، و وفاداري آزمايش روابط آنها در صنعت هتلداري

 براي توضيحات بيشتر و دانلود كليك كنيد

 

 

 

  • ترجمه مقاله شخصيت، رضايت، ذهنيت، تزئينات داخلي، و وفاداري آزمايش روابط آنها در صنعت هتلداري

    ترجمه مقاله شخصيت، رضايت، ذهنيت، تزئينات داخلي، و وفاداري آزمايش روابط آنها در صنعت هتلداري

    فروشنده فايل

    كد كاربري 14453

    ترجمه مقاله شخصيت، رضايت، ذهنيت، تزئينات داخلي، و وفاداري آزمايش روابط آنها در صنعت هتلداري در22 صفحه فارسي قابل ويرايش ورد به همراه اصل مقاله انگليسي

    چكيده فارسي

    اين مقاله يك مدل تئوري را برآورد ميكند كه درباره شخصيت، رضايت، وفاداري، تزئينات داخلي، و ذهنيت محيط يك هتل است. نتايج مدلسازي معادله ساختاري نشان داد كه برونگرائي، سازگاري، و روان رنجورخويي در بين پنج عامل اصلي شخصيت، بر روي عامل رضايت تأثيرگذار هستند. و رضايت هم تأثير مهمي بر ذهنيت هتل و وفاداري مهمانان آن دارد. ذهنيت هتل در مقايسه با عامل رضايت، تأثير كمتري بر روي وفاداري دارد و همچنين واسطي براي تأثير رضايت بر روي وفاداري مي باشد. نقش تزئينات داخلي هتل بعنوان يك عامل متعادل كننده در يك چارچوب تئوري پيشنهادي اثبات شده است. نتايج بدست آمده، تاكتيك ها و استراتژي هاي مخصوص هتلداري را براي بالا بردن وفادار پيشنهاد ميكند.

    چكيده لاتين

    This article appraises a theoretical model that relates personality, satisfaction, loyalty, ambience, and image in a hotel setting. The results of the structural equation modeling indicated that extraversion, agreeableness, and neuroticism among the Big Five Personality Factors significantly affect satisfaction. Satisfaction had a significant impact on hotel image and guests’ loyalty. Compared to satisfaction, hotel image had a lesser impact on loyalty as well as being a mediator for the impact of satisfaction on loyalty. The moderating role of hotel ambience in the proposed theoretical framework was also identified. The results offer hoteliers potential strategies/tactics for loyalty enhancement.

    شخصيت، رضايت، ذهنيت، تزئينات داخلي، و وفاداري: آزمايش …

    دانلود رايگان مقاله isi مديريت با مدل دانلود مقاله جديد با ترجمه رايگان مقاله isi … شخصيت، رضايت، ذهنيت، تزئينات داخلي، و وفاداري: آزمايش روابط آنها در صنعت هتلداري … مورد وفاداري، روابط بين پيش نيازهاي خدماتي وفاداري مشتريان، خصوصاً در هتلداري و …

    ترجمه مقاله شخصيت، رضايت، ذهنيت، تزئينات داخلي، و …

    ترجمه مقاله شخصيت، رضايت، ذهنيت، تزئينات داخلي، و وفاداري آزمايش روابط آنها در صنعت هتلداري در22 صفحه فارسي قابل ويرايش ورد به همراه اصل مقاله انگليسي

    ترجمه مقاله شخصيت، رضايت، ذهنيت، تزئينات داخلي، و …

    ۲ شهريور ۱۳۹۶ – ترجمه مقاله شخصيت، رضايت، ذهنيت، تزئينات داخلي، و وفاداري آزمايش روابط آنها در صنعت هتلداري در۲۲ صفحه فارسي قابل ويرايش ورد به همراه اصل …

    ترجمه مقاله شخصيت، رضايت، ذهنيت، تزئينات داخلي، و … – …

    ترجمه مقاله شخصيت، رضايت، ذهنيت، تزئينات داخلي، و وفاداري آزمايش روابط آنها در صنعت هتلداري در22 صفحه فارسي قابل ويرايش ورد به همراه اصل مقاله انگليسي جهت …

    دانلود ترجمه مقاله شخصيت، رضايت، ذهنيت، تزئينات داخلي، و …

    ۸ شهريور ۱۳۹۶ – ترجمه مقاله شخصيت، رضايت، ذهنيت، تزئينات داخلي، و وفاداري آزمايش روابط آنها در صنعت هتلداري در22 صفحه فارسي قابل ويرايش ورد به همراه اصل …

    x

     

    اين مطالب را نيز ببينيد!

     

    پاورپوينت ارزشيابي آموزشي پاورپوينت ارزشيابي آموزشي پاورپوينت ارزشيابي آموزشي در 188 اسلايد قابل ويرايش دسته ...

پاورپوينت روش‌هاي تأمين مالي و تأثير هر يك از آنها بر ثروت سهامداران

پاورپوينت روش‌هاي تأمين مالي و تأثير هر يك از آنها بر ثروت سهامداران

 

 

  • پاورپوينت روش‌هاي تأمين مالي و تأثير هر يك از آنها بر ثروت سهامداران


    پاورپوينت روش‌هاي تأمين مالي و  تأثير هر يك از آنها بر ثروت سهامداران دسته: مديريت مالي

    بازديد: 4 بار

    فرمت فايل: ppt

    حجم فايل: 1930 كيلوبايت

    تعداد صفحات فايل: 78

    عنوان: پاورپوينت روش‌هاي تأمين مالي و  تأثير هر يك از آنها بر ثروت سهامداران

    دسته: حسابداري- مديريت مالي  (ويژه ارائه كلاسي درس تصميم گيري در مسائل مالي- مديريت سرمايه گذاري- سمينار در مسائل مالي)

    فرمت: پاورپوينت

    تعداد اسلايد: 78 اسلايد

    اين فايل در زمينه " روش‌هاي تأمين مالي و تأثير هر يك از آنها بر ثروت سهامداران " مي باشد كه در حجم 78 اسلايد همراه با تصاوير و توضيحات كامل با فرمت پاورپوينت تهيه شده است كه مي تواند به عنوان ارائه كلاسي(كنفرانس) درسهاي تصميم گيري در مسائل مالي ، مديريت سرمايه گذاري و سمينار در مسائل مالي رشته هاي حسابداري و مديريت مالي در مقطع كارشناسي ارشد مورد استفاده قرار گيرد. بخشهاي عمده اين فايل شامل موارد زير مي باشد:

    ابزارهاي تامين مالي

    روشهاي تامين منابع مالي كوتاه مدت

    هزينه تامين مالي

    اهداف تامين مالي كوتاه مدت

    منابع بي بهره

    تأمين مالي ميان مدت

    روش هاي تامين مالي ميان مدت و بلند مدت

    اجاره هاي بلندمدت ( اجاره به شرط تمليك و اجاره عملياتي)

    تامين مالي بلند مدت

    منابع مالي بلند مدت 

    عوامل كلي مؤثر بر ارزيابي روش‌هاي تأمين مالي بلندمدت  

    مزاياي تأمين مالي بلند مدت

    معايب تأمين مالي بلند مدت

    تأمين مالي بلند مدت

    تأمين مالي از طريق انتشار اوراق قرضه 

    ويژگي‌هاي اوراق قرضه

    مزاياي اوراق قرضه

      معايب اوراق قرضه

    انواع اوراق قرضه

    اوراق بهادار قابل تبديل

    علت استفاده شركتها از اوراق بهادار قابل تبديل

    كسب منابع مالي بلندمدت از طريق سهام ممتاز

    ويژگي‌هاي سهام ممتاز

    مزاياي سهام ممتاز

    معايب سهام ممتاز

    كسب منابع مالي بلندمدت از طريق سهام عادي

    مزاياي تأمين مالي از طريق سهام عادي

    معايب تأمين مالي از طريق سهام عادي

    ساختار سرمايه

    ويژگيهاي اوراق بهادار كه برساختار سرمايه تاثيرگذارند

    حقوق مالكانه

    الزامات باز پرداخت بدهي

    ادعا نسبت به دارايي ها

    ادعا نسبت به سود

    ريسك تجاري

    جدول عوامل تاثير گذار برريسك تجاري

    ريسك مالي

    ساختار سرمايه بهينه

    ويژگي هاي ساختار سرمايه بهينه

    اهرم عملياتي

    اهرم مالي

    اهرم مركب

    شيوه هاي تعيين ساختار سرمايه بهينه

    مثال كاربردي

    نمودار سه روش تامين مالي مطرح شده

    محدوديتهاي EPS به عنوان معيار تصميم گيري در رابطه با تامين مالي

    روش بررسي تغييرات ارزش

    ترتيب هرمي تامين مالي از ديد گاه مايرز

    روش جريانات وجه نقد

    نظريه هاي مرتبط با ساختار سرمايه

    نمودار ديدگاه درآمد خالص

    ديدگاه درآمد خالص عملياتي

    ديدگاه سنتي

    ديدگاه موديگلياني و ميلر

    ديدگاه موديگلياني و ميلر با فرض وجود ماليات

    ديدگاه موديگلياني و ميلر با فرض عدم وجود ماليات

    خلاصه و نتيجه گيري

    منابع و ماخذ

    پاورپوينت تهيه شده بسيار كامل و قابل ويرايش بوده و به راحتي مي توان قالب آن را به مورد دلخواه تغيير داد و در تهيه آن كليه اصول نگارشي، املايي و چيدمان و جمله بندي رعايت گرديده است.


    قيمت : 14,000 تومان

    پرداخت و دانلود


    بلافاصله پس از پرداخت ، لينك دانلود به شما نمايش داده مي شود و همچنين يك نسخه نيز براي شما ايميل مي شود .

    كلمات كليدي : پاورپوينت روش‌هاي تأمين مالي و تأثير هر يك از آنها بر ثروت سهامداران , دانلود پاورپوينت روش‌هاي تأمين مالي و تأثير هر يك از آنها برثروت سهامداران , ابزارهاي تامين مالي , روشهاي تامين منابع مالي كوتاه مدت , هزينه تامين مالي , اهداف تامين مالي كوتاه مدت , تأمين مالي ميان مدت , روش هاي تامين مالي ميان مدت و بلند مدت , تامين مالي بلند مدت , مزاياي تأمين مالي بلند مدت , تأمين مالي از طريق انتشار اوراق قرضه , ويژگي‌هاي اوراق قر

تحقيق انواع سند، قدرت اجرايي و اعتباري آنها

تحقيق انواع سند، قدرت اجرايي و اعتباري آنها

 

 

  • تحقيق انواع سند، قدرت اجرايي و اعتباري آنها
    تحقيق انواع سند، قدرت اجرايي و اعتباري آنها دسته: حقوق
    بازديد: 10 بار
    فرمت فايل: docx
    حجم فايل: 338 كيلوبايت
    تعداد صفحات فايل: 43

    دانلود تحقيق جامع و كامل با عنوان انواع سند، قدرت اجرايي و اعتباري آنها در حجم 43 صفحه با فرمت ورد ويژه ارائه به عنوان تحقيق رشته حقوق

    قيمت فايل فقط 19,000 تومان

    خريد

    عنوان: تحقيق انواع سند، قدرت اجرايي و اعتباري آنها

    دسته: حقوق

    فرمت: ورد (قابل ويرايش)

    تعداد صفحات: 43 صفحه

    اين فايل شامل تحقيق جامع و كاملي با عنوان " انواع سند، قدرت اجرايي و اعتباري آنها " مي باشد كه در حجم 43 صفحه با فرمت word تهيه شده است كه ميتواند به عنوان كار تحقيقي رشته حقوق مورد استفاده قرار گيرد. بخشهاي عمده اين فايل شامل موارد زير است:

    مقدمه

    سند رسمي                                          

    تنظيم بوسيله مامور رسمي                         

    رعايت حدود صلاحيت مامور رسمي                                            

    رعايت مقررات قانوني در تنظيم سند                                      

    سند رسمي از ديدگاه مقررات ثبتي

    سند عادي                                  

    سند لازم الاجرا

    انواع اجرائيه

    اسنادي كه مي توان درخواست اجرا آنها را نمود

    شرايط صدور اجراييه ثبتي

    تحقيق تهيه شده بسيار كامل و قابل ويرايش بوده و در تهيه آن كليه اصول نگارشي، املايي و چيدمان و جمله بندي رعايت گرديده است.

    قيمت فايل فقط 19,000 تومان

    خريد

    برچسب ها : تحقيق انواع سند، قدرت اجرايي و اعتباري آنها , دانلود تحقيق انواع سند، قدرت اجرايي و اعتباري آنها , سند رسمي , رعايت حدود صلاحيت مامور رسمي , رعايت مقررات قانوني در تنظيم سند , سند رسمي از ديدگاه مقررات ثبتي , سند عادي , سند لازم الاجرا , انواع

تحقيق درباره گياهاني كه از آنها براي ساختن رنگ استفاده مي شود

تحقيق درباره گياهاني كه از آنها براي ساختن رنگ استفاده مي شود

 

 

  • تحقيق درباره گياهاني كه از آنها براي ساختن رنگ استفاده مي شود
    تحقيق درباره گياهاني كه از آنها براي ساختن رنگ استفاده مي شود دسته: اينفوگراف
    بازديد: 4 بار
    فرمت فايل: .docx
    حجم فايل: 0 كيلوبايت
    تعداد صفحات فايل: 5

    تحقيق درباره گياهاني كه از آنها براي ساختن رنگ استفاده مي شود

    قيمت فايل فقط 3,000 تومان

    خريد

    گياهاني كه از آنها براي ساختن رنگ استفاده مي شودسماق – رنگ قهوه اي طبيعيگياه سماق بطور بوي تقريبا در كليه كشور يافته مي شود ، برگ اين گياه كمتر از دندانه هاي آن ماده زوجب دارد 10 تا 30 درصد. اين گياه در تمام ايران مخصوصا در كوهپايه هاي اطراف تهران و كنار رودخانه جاجرود و كرج بسيار يافته ميشود.ازميوه و دانه اين گياه گردي گرفته مي شود كه ترش مزه و در صنايع غذايي بكار برده مي شود.محلول سماق تيره رنگ ، ترش مزه و گش ميباشد و در دندانه هاي مختلف عكس العمل هاي زير را نشان مي دهد:•زاج سفيد و دندانه هاي سرب توليد رسوب كرم مايل به زرد مي كنند.•سولفات آهن رسوب آبي تيره مايل به سياه توليد مي كنند.•مواد قليايي توليد رسوب سبر و روشن و مواد اسيدي رسوب رقيق زرد رنگ توليد مي كند.سماق علاوه بر مواد مازوجي داراي يك ماده رنگي زرد تيره است كه به تنهايي و بدون دندانه در دباغي از آن استفاده مي كنند.پوست انار – زرد طبيعياز پوست انار بيشتر از هر گياه مازوجدار براي بدست آوردن رنگهاي خاكستري و تيره از آن استفاده مي كنند و مقدار ماده مازوجي آن تا 49 درصد مي رسد.در جنگلهاي شمال ايران نوع وحشي آن بسيار فراوان است كه داراي ميوه هاي ريز و كوچك تر از انار معمولي است و به نام گلنار فارسي مشهور است. اين گياه يك پايه ي و عمر آن متجاوز از 20 سال مي باشد.رنگ گل آن قرمز است در گذشته به عنوان يك رنگ قرمز در ايران از اين گل استفاده مي شده است و امروزه نيز در فسمت هاي مختلف هند از گل انار براي رنگ قرمز استفاده مي شود.پوست گردو – رنگ قهوه اي طبيعيگردو درختي است كه تقريباً در تمام نقاط معتدل و شمالي ايران به طور فراوان ديده مي شود.درخت گردو يك پايه است و بلندي آن به 10 تا 20 متر مي رشد. برگ هاي مركب دارد كه هر يك 7 تا 9 برگچه دارند.گل هاي نر به صورت سنيله هاي دار در كنار ساقه هاي جوان ظاهر مي شوند و گل هاي ماده دوتايي يا سه تايي و گاهي نيز منفرد ديده مي شود . عمر اين درخت بسيار زياد است و چوب آن هم نسبت به ساير چوب ها بسيار گران قيمت و براي ساختن وسايل محكم و زينتي استفاده مي شود.در تمام قسمت هاي مختلف گردو ماده مازوجي به طور فراوان يافت مي شود. درايران بيشتر از پوست ميوه آن استفاده مي شود، وقتي كه در پاييز ميوه گردو را زدند پوست آن نيز به سهولت از گردو جدا مي شود ، آنرا خشك كرده و سپس به مصرف مي رسانند.مقدار ماده مازوجي پوست گردو بين 30 تا 35 درصد ميباشد.اگر پوست گردوي تازه را با دست مالش دهند پس از مدت كوتاهي سياه شده و به سختي از دست زايل مي شود.عكس العمل شيميايي املاح مختلف بر روي گردو مانند پوست انار و سماق مي باشد اگر پوست گردو را بجوشاند محلول قهوه اي مايل به قرمزي به دست مي آيد دندانه هاي مختلف نتايج زير را با پوست گردو در رنگرزي پشم به دست مي دهند:•دندانه زاج سفيد با 3 درصد اسيد اگزاليك رنگ نارنجي تيره•بي كرومات پتاسيم با 3 درصد اسيد اگزاليك رنگ قهوه اي روشن•سولفات مس با 3 درصد اسيد اگزاليك رنگ قهوه اي متوسط•كلرور استانو با 3 درصد اسيد اگزاليك رنگ نارنجي تيره•سولفات آهن با 3 درصد رنگ خاكستري تا مشكيپوست گردو هم چنين اهميت فراواني در رنگرزي خامه قالي براي رنگرزان دارد ، لزين ماده همراه با ساير رنگ ها براي بدست آوردن رنگ هاي تيره در كليه زمينه ها استفاده مي شود.هليله سياه و هليله زرد – قهوه اي طبيعياصل

    قيمت فايل فقط 3,000 تومان

    خريد

    برچسب ها : تحقيق درباره گياهاني كه از آنها براي ساختن رنگ استفاده مي شود , تحقيق , درباره , گياهاني , كه , از , آنها , براي , ساختن , رنگ , استفاده , مي , شود , دانلود تحقيق درباره گياهاني كه از آنها براي ساختن رنگ استفاده مي شود , تحقيق تحقيق درباره گياهاني كه از آنها براي ساختن رنگ استفاده مي شود , مقاله تحقيق درباره گياهاني كه از آنها براي ساختن رنگ استفاده مي شود , جزوه تحقيق درباره گياهاني كه از آنها براي ساختن رنگ استفاده مي شود